Los millennials y la generación Z prefieren ambientes de trabajoflexibles que les permitan dedicar tiempo a sus intereses personales La posibilidad de trabajar de manera remota desde casa o desde cualquier otro lugar que únicamente requiere de una adecuada conexión a internet, se ha popularizado entre los trabajadores másjóvenes quienes valoran más su tiempo libre y su bienestar emocional. Esta tendencia fue estudiada por la compañía de coworking, WeWork, que realizó un estudio entre 8.000 trabajadores jóvenes...
