Se mantienen en proceso debido a falta de sentencia o conciliación, asegura el secretario municipal.
Coatlán del Río.- La actual administración de este municipio mantiene 100 demandas laborales en proceso, las cuales serán heredadas al próximo gobierno debido a la falta de sentencia o conciliación ante el Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje (TECA). Así lo reveló el secretario municipal, Álvaro Rodríguez Abraham.
Agregó que a la fecha, la actual administración, que encabeza Ramiro Figueroa Melgar, ha destinado cerca de cinco millones de pesos para un promedio de 100 demandas que han causado resolutoria; sin embargo, reconoció que sigue el “vicio” por parte de algunos grupos de ex trabajadores demandantes de sobrellevar las demandas, generando así laudos de grandes cantidades que, en muchos casos, son impagables, dijo.
El secretario municipal informó que a la fecha se ha logrado resolver el 50 por ciento de las demandas que recibió la administración saliente en el inicio de su periodo, pero reconoció que será imposible solucionar la mitad restante en los próximos meses, por lo que deberá ser la próxima autoridad municipal la que tendrá que resolver las demandas pendientes.
Rodríguez Abraham destacó que actualmente existen demandas laborales que vienen de hasta dos administraciones anteriores, que aún no tienen sentencia, así como también existen expedientes colectivos de hasta 20 demandantes, que suman una cantidad considerable sólo de salarios caídos, entre otras demandas de ex funcionarios de primer nivel de gobiernos anteriores, tales como secretarios municipales, directores de área e incluso asesores jurídicos, hasta conserjes, secretarias, choferes, entre otros.
Finalmente, Rodríguez Abraham comentó que debido a las condiciones financieras, no se ha garantizado la liquidación al personal de la actual administración; no obstante, destacó que durante estos tres años no ha habido demandas laborales nuevas.
